Alternance UI & graphic designer F/H
Publié le 27/03/2026
La description du poste
Si dans votre métier vous aimez créer du lien, on est fait pour être ensemble 😊
Ce que l’on vous propose :
Au sein de la direction digitale, vous rejoignez l’équipe design, en charge des parcours et interfaces du site, de l’espace client et de l’application mobile Bouygues Telecom, vus et utilisés par plusieurs millions d’utilisateurs chaque mois.
Ce que vous ferez au quotidien:
En tant qu’UI & graphic designer, votre rôle sera de concevoir des créations d’animation commerciale à fort impact business, ayant vocation à engager les utilisateurs dans le tunnel d’achat. Vos réalisations seront mises en avant sur la page d’accueil du site, les parcours, l’espace client et l’application.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec différentes équipes internes (product design, e-merchandising, business digital, marketing…) et vous vous appuierez sur la charte graphique, le design system.
Vos missions seront les suivantes :
1. Concevoir des créations d’animation commerciale orientées performance
o Designer sur Figma des covers et landing pages intégrant les enjeux de conversion, en respectant les briefs et les délais impartis.
o Adapter les créations aux différents supports (desktop, mobile, app).
o Proposer des variantes et des pistes d’optimisation.
o Présenter vos réalisations lors des réunions de partage (marketing, commerce, e-merchandising, marque).
2. Produire des visuels digitaux de qualité
o Créer et retoucher des visuels (produits, compositions, univers graphiques…) à l’aide de logiciels tels qu’Adobe Photoshop, Firefly ou Omi.
o Préparer les assets pour l’intégration.
o Garantir la qualité du produit final.
o Contrôler la conformité et la qualité des maquettes une fois mises en ligne.
3. Participer à l’optimisation continue
o Effectuer une veille créative et concurrentielle
o Tester la perception des créations d’animation (guérilla tests, sondages, entretiens)
o Suivre et challenger la performance des créations (suivi de la conversion, propositions d’AB tests)
4. Mettre à jour la bibliothèque de ressources
o Ajouter les nouveaux smartphones, logos et accessoires dans la bibliothèque Figma
Votre profil
À propos de vous
On dit de vous que vous êtes:
- À l’aise avec les outils de création (Figma, Adobe Creative Suite…)
- Capable d’utiliser des outils de création assistée par IA
- Doté de solides bases en UI design : composition, typographie, hiérarchie visuelle…
- Sensible aux enjeux de conversion, d’expérience et de performance
- Apte à analyser, identifier les axes d’amélioration et formuler des recommandations claires
- Force de proposition, autonome dans vos idées et initiatives
- À l’aise dans les échanges, avec un bon relationnel
- Organisé et capable de gérer plusieurs sujets simultanément
- Curieux, motivé et désireux de progresser
- Rigoureux avec un fort sens du détail
Chez Bouygues Télécom, vous apprécierez :
Un environnement de travail centré sur l'humain, encourageant l'innovation, pour la satisfaction de nos clients et collaborateurs. Nous investissons tant dans la formation, la mobilité, les filières expertises, le mentorat, afin de vous permettre de développer vos compétences.
La rémunération :
Une rémunération plus avantageuse sur 13,1 mois, la participation/intéressement, un PEE et un PERCOL abondés, ainsi que les avantages CSE.
Les prochaines étapes pour nous rejoindre :
Le processus de recrutement est simple : deux ou trois entretiens seront à prévoir et un retour sera donné dans les semaines suivantes.Ce poste est fait pour vous ?
Postulez dès maintenant ! Yasmine, en charge du recrutement pour ce poste, prendra rapidement contact avec vous.
FAQ du recrutement
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Notre conseil : soyez factuel en partageant vos expériences professionnelles et compétences. Mettez un titre pour préciser le poste recherché et ajoutez les technologies, méthodes développées et certifications obtenues. A moins que vos hobbies ne soient en lien direct avec les compétences recherchées pour le poste, vous n'avez pas besoin d'en parler car nos échanges seront centrés sur votre parcours professionnel et vos compétences.
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Retrouvez l’ensemble de nos offres d’emploi à pourvoir dans toute la France, dans la rubrique « Nous rejoindre », sur la page « Toutes nos offres ». Vous pouvez utiliser la barre de recherche en saisissant des mots clés ou en filtrant sur nos métiers, contrats et localisations.
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Il n’y a pas de limite au nombre de candidatures possibles. Si vous avez le choix, c’est encore mieux ! Néanmoins, nous vous invitons à garder une certaine cohérence dans vos choix d’offres, votre candidature en sera d’autant plus pertinente.
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Non, pas d’obligation ! Le plus important est d’avoir un CV à jour qui met en avant vos atouts pour le poste.
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Pour postuler, il vous faudra trouver au moins une offre parmi toutes nos opportunités disponibles sur notre page « Toutes nos offres ». Nous sommes presque sûrs que vous trouverez chaussure à votre pied !
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J’ai postulé. Et maintenant ?
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Qu'il s'agisse du premier échange avec le recruteur ou des entretiens que vous allez réaliser, il faut les préparer. Bien souvent, vous ne serez pas l'unique candidat et il faut donc mettre toutes les chances de votre côté. Préparer, cela veut dire : faire le lien entre vos expériences et compétences et les attendus du poste. Si vous avez des questions, préparez-les. Gardez en tête que ces échanges doivent permettre au recruteur de valider avec vous l'adéquation de votre profil avec le poste mais également vous permettre de vous assurer que ce que nous proposons correspond à vos attentes !