Alternance Ingénieur telecom mobile F/H
Publié le 27/03/2026
La description du poste
Si pour vous être en alternance c'est intégrer une équipe qui vous fait confiance, on est fait pour être ensemble. 💙
Rejoignez la Direction Exploitation et Déploiement (DED) de Bouygues Telecom qui est garante du développement des réseaux mobile et fixe, de leur exploitation et de la qualité de service délivrée à nos clients.
Au sein de l’équipe d’ingénierie Nord‑Est, vous vivrez un véritable parcours d’apprentissage pour devenir ingénieur télécom et réseaux, au cœur des technologies mobiles 3G/4G/5G.
Ce que l'on vous propose :
Un parcours de découverte métier avec un nouveau périmètre auprès d'un référent métier chaque année sur les 3 ans d'apprentissage :
- Découverte et immersion dans les métiers de l’ingénierie mobile ;
- Montée en compétences et premières responsabilités techniques ;
- Spécialisation et autonomie sur un périmètre projet.
Vous serez accompagné à chaque étape, avec des missions, des enjeux et des opportunités d'innovations. Vous vivrez une expérience professionnelle riche pour acquérir les méthodes de montée en compétence technique, de relationnel et de gestion de projets.
Ce que vous ferez au quotidien :
Vous contribuerez à plusieurs activités clés de l’ingénierie mobile :
- Conception et dimensionnement de sites radios mobiles (couverture, capacités);
- Dimensionnement transmission : backhauling, collecte IP;
- Analyse de performance 4G/5G & fixe IP (QoS, indicateurs);
- Participation à des projets de déploiement ou d’exploitation;
- Réflexion sur les leviers de décarbonation dans les projets télécom.
Votre apprentissage combinera approche technique, gestion de projet et compréhension des enjeux réseau.
Votre autonomie augmentera progressivement et vous pourrez piloter votre propre périmètre en dernière année.
Votre profil
A propos de vous :
- Vous êtes actuellement Bac+2, dans les télécoms, les réseaux ou une formation technique équivalente;
- Vous êtes autonome dans la gestion de vos priorités et de votre documentation;
- Vous avez une certaine rigueur dans le suivi et la communication de l’avancement de vos travaux;
- Vous êtes capable de synthétiser des informations complexes;
- Vous avez une belle motivation pour progresser dans les techniques d’ingénierie mobile;
- Vous êtes à l’aise pour travailler en équipe et collaborer avec différents interlocuteurs;
- Vous êtes capable de vous adapter, d’expliquer et de promouvoir vos résultats.
FAQ du recrutement
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Notre conseil : soyez factuel en partageant vos expériences professionnelles et compétences. Mettez un titre pour préciser le poste recherché et ajoutez les technologies, méthodes développées et certifications obtenues. A moins que vos hobbies ne soient en lien direct avec les compétences recherchées pour le poste, vous n'avez pas besoin d'en parler car nos échanges seront centrés sur votre parcours professionnel et vos compétences.
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Retrouvez l’ensemble de nos offres d’emploi à pourvoir dans toute la France, dans la rubrique « Nous rejoindre », sur la page « Toutes nos offres ». Vous pouvez utiliser la barre de recherche en saisissant des mots clés ou en filtrant sur nos métiers, contrats et localisations.
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Il n’y a pas de limite au nombre de candidatures possibles. Si vous avez le choix, c’est encore mieux ! Néanmoins, nous vous invitons à garder une certaine cohérence dans vos choix d’offres, votre candidature en sera d’autant plus pertinente.
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Non, pas d’obligation ! Le plus important est d’avoir un CV à jour qui met en avant vos atouts pour le poste.
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Pour postuler, il vous faudra trouver au moins une offre parmi toutes nos opportunités disponibles sur notre page « Toutes nos offres ». Nous sommes presque sûrs que vous trouverez chaussure à votre pied !
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J’ai postulé. Et maintenant ?
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Qu'il s'agisse du premier échange avec le recruteur ou des entretiens que vous allez réaliser, il faut les préparer. Bien souvent, vous ne serez pas l'unique candidat et il faut donc mettre toutes les chances de votre côté. Préparer, cela veut dire : faire le lien entre vos expériences et compétences et les attendus du poste. Si vous avez des questions, préparez-les. Gardez en tête que ces échanges doivent permettre au recruteur de valider avec vous l'adéquation de votre profil avec le poste mais également vous permettre de vous assurer que ce que nous proposons correspond à vos attentes !