Alternance développeur fullstack .Net
Publié le 22/05/2026
La description du poste
Localisation : Technopôle Bouygues Telecom, Meudon-la-forêt (92)
Type de contrat : alternance
Durée : 2 à 3 ans, à partir de septembre 2026
Si pour vous, être alternant, c’est intégrer une équipe qui vous fait confiance, on est fait pour être ensemble 💙
Ce que l’on vous propose :
Vous rejoindrez notre équipe de développement du SI TRANSPORT, où vous contribuerez activement aux évolutions de ce produit stratégique. Intégré à la DSI, en charge de l'IT pour nos entités Réseau (ITRES), vous évoluerez au sein d'une équipe d'une dizaine de développeurs et développeuses, tous animés par les méthodes agiles (Scrum/Safe). Vous serez au cœur de l'action, en lien direct avec nos Product Owners, architectes, Techleads et testeurs, que vous accompagnerez dans la concrétisation de leurs besoins. En tant que Développeur FullStack, vous serez un maillon essentiel, garant de la qualité technique des projets qui vous seront confiés.
Ce que vous ferez au quotidien :
Au quotidien, vous plongerez au cœur de la création ! Vous allez concevoir et développer de nouveaux modules, en veillant à ce qu'ils s'intègrent parfaitement dans notre chaîne d'intégration et de déploiement continu (CI/CD). Votre mission sera aussi de garantir la qualité irréprochable de vos développements, en rédigeant les documentations essentielles pour les phases de développement, d'installation et d'exploitation. Vous aurez l'opportunité de contribuer activement à l'amélioration continue de notre chaîne CI/CD et de nos processus de développement, en participant par exemple aux revues de code et à l'optimisation de la qualité via des outils comme Sonar.
Vous évoluerez dans un environnement technologique riche et stimulant, imprégné par la culture FullStack, DevOps et Agile. Vous toucherez aux écosystèmes Cloud et Kubernetes (K8S), et utiliserez des langages comme le C# et le SQL. La modélisation objet et les bases de données relationnelles n'auront plus de secrets pour vous. Pour cela, vous travaillerez avec des outils et frameworks modernes tels que Gitlab et la plateforme CI/CD AzureDevops.
Proposer des améliorations sur les outils, scripts ou modes opératoires ;
Votre profil
A propos de vous :
Si vous êtes un étudiant en BAC+5 en Informatique, à la recherche d'un contrat d'apprentissage de 2 ans, et que vous avez déjà de solides connaissances en langage orienté objet, alors ce poste est fait pour vous !
Nous apprécierons particulièrement si vous avez déjà des compétences sur le C#, .NET Core, le développement web, le SQL, ainsi que les architectures MVVM ou MVC.
Mais au-delà des compétences techniques, ce qui nous importe, c'est votre état d'esprit ! Vous êtes une personne curieuse, qui n'hésite pas à prendre des initiatives et à être force de proposition. Vous êtes animé par la détermination d'innover et de trouver les solutions les plus pertinentes.
Vous avez une réelle envie :
D'intégrer une équipe dynamique et passionnée par les nouvelles technologies ?
D'évoluer dans un environnement en constante évolution, où les défis sont nombreux et stimulants ?
De participer activement à la construction du monde de demain au sein du 2ème opérateur de téléphonie mobile en France ?
Alors, nous sommes impatients de vous rencontrer !
FAQ du recrutement
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Notre conseil : soyez factuel en partageant vos expériences professionnelles et compétences. Mettez un titre pour préciser le poste recherché et ajoutez les technologies, méthodes développées et certifications obtenues. A moins que vos hobbies ne soient en lien direct avec les compétences recherchées pour le poste, vous n'avez pas besoin d'en parler car nos échanges seront centrés sur votre parcours professionnel et vos compétences.
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Retrouvez l’ensemble de nos offres d’emploi à pourvoir dans toute la France, dans la rubrique « Nous rejoindre », sur la page « Toutes nos offres ». Vous pouvez utiliser la barre de recherche en saisissant des mots clés ou en filtrant sur nos métiers, contrats et localisations.
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Il n’y a pas de limite au nombre de candidatures possibles. Si vous avez le choix, c’est encore mieux ! Néanmoins, nous vous invitons à garder une certaine cohérence dans vos choix d’offres, votre candidature en sera d’autant plus pertinente.
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Non, pas d’obligation ! Le plus important est d’avoir un CV à jour qui met en avant vos atouts pour le poste.
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Pour postuler, il vous faudra trouver au moins une offre parmi toutes nos opportunités disponibles sur notre page « Toutes nos offres ». Nous sommes presque sûrs que vous trouverez chaussure à votre pied !
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J’ai postulé. Et maintenant ?
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Qu'il s'agisse du premier échange avec le recruteur ou des entretiens que vous allez réaliser, il faut les préparer. Bien souvent, vous ne serez pas l'unique candidat et il faut donc mettre toutes les chances de votre côté. Préparer, cela veut dire : faire le lien entre vos expériences et compétences et les attendus du poste. Si vous avez des questions, préparez-les. Gardez en tête que ces échanges doivent permettre au recruteur de valider avec vous l'adéquation de votre profil avec le poste mais également vous permettre de vous assurer que ce que nous proposons correspond à vos attentes !