Bouygues Telecom évolue dans un cadre réglementaire exigeant et entretient des relations contractuelles complexes avec de nombreuses parties prenantes (fournisseurs, clients, partenaires, etc.). Pour accompagner cette diversité de situations, la direction juridique veille à la sécurité de l’ensemble des activités du groupe : nous sommes 45 spécialistes intervenant en droit de la concurrence, droit des sociétés, droit des contrats, droit commercial, données personnelles, contentieux, compliance, devoir de vigilance, etc.
Quel sera votre quotidien ?
Un exemple avec Magali, responsable Concurrence et compliance
Il n’est pas nécessaire d’être spécialiste des télécoms pour rejoindre la direction juridique : les équipes opérationnelles nous familiarisent à leurs sujets et nous donnent toutes les clefs pour les accompagner.
Ma mission : garantir la faisabilité et la conformité juridique des projets, qu’il s’agisse du déploiement d’une nouvelle technologie, d’une nouvelle offre, ou d’une opération de croissance externe. Je travaille donc en lien direct avec les autres métiers de Bouygues Telecom (finance, réseaux, commerce, achats, etc.), pour lesquels je joue un rôle de conseil stratégique et opérationnel.
3 RAISONS DE NOUS REJOINDRE
Formation et développement de carrière
- À votre arrivée, vous bénéficiez d’un parcours d’onboarding complet pour comprendre les enjeux de l’entreprise, vous familiariser avec nos outils et rencontrer les acteurs clés de la direction juridique.
Des formations techniques ou juridiques sont ensuite proposées, en fonction des besoins ou de l’actualité.
- Vous avez accès à un catalogue disponible en libre-service, dans lequel vous pouvez puiser pour améliorer vos compétences métiers et/ou soft skills, selon vos besoins.
- Les possibilités sont nombreuses : vous pouvez piloter des projets complexes, évoluer au sein des différents départements de la direction juridique, ou encore rejoindre d’autres filiales du groupe Bouygues. Des comités métiers, organisés par spécialité (compliance, droit des assurances, droit des sociétés, etc.) facilitent la rencontre de vos pairs au sein du groupe Bouygues.
Est-ce qu’on est fait pour être ensemble ?
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Votre niveau d’études
- Une formation en droit est indispensable (bac + 5, CAPA, etc.)
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Vos domaines de compétences
- Selon le département que vous souhaitez rejoindre : droit de la concurrence, droit des affaires, droit des contrats, droit des sociétés, etc.
- L’anglais est un plus
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Vos soft skills
- Goût du travail en équipe
- Volontaire
- Rigueur et précision
- Dynamisme
- Curiosité
- Persévérance
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