Chef de projet trade marketing F/H
Publié le 25/09/2026
La description du poste
Si pour vous, accompagner les entreprises dans leur transformation numérique est essentiel, on est fait pour être ensemble.
Ce qui vous plaît dans votre métier, c'est orchestrer des temps forts commerciaux à fort impact et fédérer des équipes autour d'un projet commun ? Vous aimez allier storytelling, pilotage opérationnel et analyse de performance pour faire vivre des campagnes 360° ? Alors rejoignez nos équipes marketing pour donner vie aux temps forts commerciaux de Bouygues Telecom.
Ce que l'on vous propose :
Au sein de la Direction des Opérations Marketing et Commerciale, vous rejoignez une équipe dynamique et agile, au cœur de la stratégie de croissance de Bouygues Telecom. Rattaché(e) à la responsable des plans de lancement des offres, vous devenez le véritable chef d'orchestre de l'animation commerciale de nos offres.
Vous êtes l'interlocuteur privilégié entre le marketing offre, les terminaux, le pricing et les canaux de distribution. Votre mission : coordonner l'ensemble des sujets d'animation commerciale sur nos canaux physiques et digitaux, ainsi que sur les leviers de trafic associés, avec autonomie et leadership.
Ce que vous ferez au quotidien :
Au cœur de 4 grands piliers, vous construirez et piloterez nos temps forts commerciaux de bout en bout :
- Concevoir les temps forts commerciaux en lien avec les lancements de produits, les offres promotionnelles et les marronniers du calendrier, et arbitrer les offres prioritaires à animer.
- Scénariser l'expérience client en définissant les parcours, le merchandising physique et digital, les activations en point de vente et les campagnes CRM.
- Élaborer le storytelling de chaque temps fort et construire les plans de communication on-line et off-line associés, en lien avec les équipes média.
- Piloter la création des assets créatifs et déployer les plans de trafic et de génération de leads avec les équipes Communication et Média.
- Coordonner la mise en œuvre omnicanale des plans d'animation et fédérer les différentes directions (Offres, Terminaux, Pricing, Canaux) autour des projets.
- Mesurer la performance des plans d'animation et optimiser les mécaniques d'offres grâce à des études qualitatives et quantitatives.
Votre profil
À propos de vous :
Pour ce poste clé qui nécessite une prise en main rapide et une forte autonomie, vous vous reconnaissez dans ce profil :
- Vous êtes diplômé d'un Master (École de Commerce ou équivalent universitaire) avec une spécialisation Marketing.
- Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en Trade Marketing, animation commerciale ou gestion de projet marketing 360°.
- Vous savez fédérer et aligner des équipes pluridisciplinaires pour faire avancer les projets collectivement.
- Vous vous adaptez rapidement aux imprévus et savez réorienter un plan d'action selon les résultats de performance.
- Vous faites preuve de rigueur pour mener de front plusieurs projets dans le respect des plannings.
- Vous êtes force de proposition pour concevoir des storytellings impactants et des mécaniques d'animation innovantes.
Les prochaines étapes pour nous rejoindre :
Notre processus de recrutement est conçu pour être transparent et rapide :
- Sélection de votre candidature par notre équipe de recrutement.
- Deux à trois entretiens maximum avec nos équipes pour mieux vous connaître et vous présenter l'entreprise.
- Prise de contact par Julie, votre interlocutrice dédiée.
Pour faire équipe avec nous, postulez dès maintenant ! #OnEstFaitPourEtreEnsemble
FAQ du recrutement
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Notre conseil : soyez factuel en partageant vos expériences professionnelles et compétences. Mettez un titre pour préciser le poste recherché et ajoutez les technologies, méthodes développées et certifications obtenues. A moins que vos hobbies ne soient en lien direct avec les compétences recherchées pour le poste, vous n'avez pas besoin d'en parler car nos échanges seront centrés sur votre parcours professionnel et vos compétences.
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Retrouvez l’ensemble de nos offres d’emploi à pourvoir dans toute la France, dans la rubrique « Nous rejoindre », sur la page « Toutes nos offres ». Vous pouvez utiliser la barre de recherche en saisissant des mots clés ou en filtrant sur nos métiers, contrats et localisations.
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Il n’y a pas de limite au nombre de candidatures possibles. Si vous avez le choix, c’est encore mieux ! Néanmoins, nous vous invitons à garder une certaine cohérence dans vos choix d’offres, votre candidature en sera d’autant plus pertinente.
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Non, pas d’obligation ! Le plus important est d’avoir un CV à jour qui met en avant vos atouts pour le poste.
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Pour postuler, il vous faudra trouver au moins une offre parmi toutes nos opportunités disponibles sur notre page « Toutes nos offres ». Nous sommes presque sûrs que vous trouverez chaussure à votre pied !
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J’ai postulé. Et maintenant ?
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Qu'il s'agisse du premier échange avec le recruteur ou des entretiens que vous allez réaliser, il faut les préparer. Bien souvent, vous ne serez pas l'unique candidat et il faut donc mettre toutes les chances de votre côté. Préparer, cela veut dire : faire le lien entre vos expériences et compétences et les attendus du poste. Si vous avez des questions, préparez-les. Gardez en tête que ces échanges doivent permettre au recruteur de valider avec vous l'adéquation de votre profil avec le poste mais également vous permettre de vous assurer que ce que nous proposons correspond à vos attentes !