Head of SOC Engineering F/H
Publié le 19/10/2026
La description du poste
Localisation : 1 place Occitane, 31000 Toulouse
Type de contrat : CDI
Entité de rattachement : SecInfra, filiale de Bouygues Telecom
Ce que l'on vous propose :
Rejoindre SecInfra, c'est intégrer un Pure Player de la Cybersécurité né d'une conviction : l'excellence technique doit rimer avec la proximité humaine.
Depuis 2018, nous accompagnons nos clients (PME, ETI et Grands Comptes) dans la sécurisation de leurs infrastructures critiques. Partenaires privilégiés de leaders comme Palo Alto Networks ou Harfanglab, nous intervenons sur toute la chaîne de valeur : de l'audit et l'intégration jusqu'aux opérations de surveillance via notre SOC multi-clients.
Avec un rattachement direct au Directeur Technique, vous occupez une position stratégique au sein de l'entreprise. Véritable "Product Builder" de nos offres de sécurité, vous êtes le garant de l’ingénierie technique, de l’évolution de nos capacités de détection/protection, et de leur industrialisation.
Ce que vous ferez au quotidien :
- Packaging et évolution des offres SOC MSSP :
- Conception des services : Évaluer, packager et intégrer de nouvelles briques technologiques. Vous piloterez l'intégration de services répondant aux menaces émergentes : sécurisation des agents IA et des architectures LLM, protection des nouvelles surfaces d’attaque (de l’identité au navigateur) ;
- Industrialisation du VOC : Faire évoluer notre service de gestion des vulnérabilités. Architecturer et approfondir l'interconnexion entre le VOC et le SOC pour un enrichissement contextuel du service ;
- Optimisation des solutions SIEM / EDR / XDR : Améliorer en continu l'ingénierie de nos modèles de collecte, de corrélation et de réponse ;
- Cohérence technique & pilotage :
- Garantir la viabilité, la scalabilité et la cohérence globale des architectures de sécurité déployées pour l'ensemble du portefeuille clients ;
- Travailler en synergie avec le SOC Manager, les Team Leaders et l’équipe d’automatisation pour affiner les stratégies de détection, automatiser la réponse (SOAR) et maximiser la valeur ajoutée opérationnelle de nos analystes.
Votre profil
- Vous disposez d'une expérience solide de 7 à 10 ans incluant de l’ingénierie de cybersécurité, architecture SOC ou lead technique, idéalement acquise chez un MSSP ou un grand compte ;
- Vous possédez une vision systémique et multi-technologies (écosystèmes XDR, EDR, SIEM, VOC, AI, ASM). Une maîtrise de l'écosystème Palo Alto Networks est un atout ;
- Vous avez une véritable culture de l'automatisation (SOAR, API) et comprenez intimement les enjeux d'orchestration pour guider la conception de workflows efficaces ;
- Votre curiosité vous pousse à défricher la sécurité des nouvelles technologies (IA, LLM) pour les transformer en offres de services managés concrètes et industrielles ;
- Vous avez le goût de la transmission et êtes reconnu pour votre capacité à mentorer techniquement des profils moins expérimentés.
Chez SecInfra, nous valorisons votre expertise :
Au-delà d'un rôle clé au coeur de notre stratégie et d'un accès en avant-première aux roadmaps de nos éditeurs partenaires, nous mettons à votre disposition les moyens de nos ambitions conjointes :
- Formations et certifications régulières (SANS, GIAC, éditeurs...) pour maintenir votre expertise à l'état de l'art ;
- Déplacement sur des évènements cyber majeurs (FIC, Assises de la Sécurité, Le Hack, Black Hat, DEF CON...) pour nourrir votre veille et votre réseau, mais aussi à des événements éditeurs et groupe ;
- 3 jours de télétravail par semaine (conformément à notre charte d'entreprise) avec prise en charge forfaitaire des coûts liés ;
- Locaux modernes au coeur de Toulouse.
Et après ? Au sein du groupe Bouygues Telecom, nous facilitons la mobilité interne et les passerelles techniques ou managériales pour accompagner l'évolution de votre carrière.
FAQ du recrutement
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Notre conseil : soyez factuel en partageant vos expériences professionnelles et compétences. Mettez un titre pour préciser le poste recherché et ajoutez les technologies, méthodes développées et certifications obtenues. A moins que vos hobbies ne soient en lien direct avec les compétences recherchées pour le poste, vous n'avez pas besoin d'en parler car nos échanges seront centrés sur votre parcours professionnel et vos compétences.
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Retrouvez l’ensemble de nos offres d’emploi à pourvoir dans toute la France, dans la rubrique « Nous rejoindre », sur la page « Toutes nos offres ». Vous pouvez utiliser la barre de recherche en saisissant des mots clés ou en filtrant sur nos métiers, contrats et localisations.
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Il n’y a pas de limite au nombre de candidatures possibles. Si vous avez le choix, c’est encore mieux ! Néanmoins, nous vous invitons à garder une certaine cohérence dans vos choix d’offres, votre candidature en sera d’autant plus pertinente.
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Non, pas d’obligation ! Le plus important est d’avoir un CV à jour qui met en avant vos atouts pour le poste.
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Pour postuler, il vous faudra trouver au moins une offre parmi toutes nos opportunités disponibles sur notre page « Toutes nos offres ». Nous sommes presque sûrs que vous trouverez chaussure à votre pied !
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J’ai postulé. Et maintenant ?
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Qu'il s'agisse du premier échange avec le recruteur ou des entretiens que vous allez réaliser, il faut les préparer. Bien souvent, vous ne serez pas l'unique candidat et il faut donc mettre toutes les chances de votre côté. Préparer, cela veut dire : faire le lien entre vos expériences et compétences et les attendus du poste. Si vous avez des questions, préparez-les. Gardez en tête que ces échanges doivent permettre au recruteur de valider avec vous l'adéquation de votre profil avec le poste mais également vous permettre de vous assurer que ce que nous proposons correspond à vos attentes !